Юридический консультант

– Уволенному работнику выдали трудовую книжку в 12.00. Должен ли он вернуться на рабочее место и доработать трудовой день до конца (до 17.00)?

Отвечает правовой инспектор труда Витебской областной организации Белорусского профсоюза работников жилищно-коммунального хозяйства и сферы обслуживания Юлия ВЕЛИЧЕНКО.

– В соответствии с ч.1 ст.11 ТК рабочим временем считается время, в течение которого сотрудник – в соответствии с ТК, иными актами законодательства о труде, локальными правовыми актами и условиями трудового договора – обязан находиться на рабочем месте (или в ином установленном по согласованию с нанимателем месте) и исполнять свои обязанности. Таким образом, в день увольнения он должен находиться на рабочем месте в течение всего времени, установленного для него правилами внутреннего трудового распорядка либо графиком работ (сменности).